稀有角色主要指五星角色和部分限定四星角色，获取方式主要围绕游戏内抽卡系统展开。玩家需要通过消耗原石或相遇之缘/纠缠之缘进行祈愿，其中五星角色的基础获取概率为0.6%，但存在保底机制——90次祈愿内必定获得五星角色。若未在90抽内获得当期UP角色，则下一次五星必定为UP角色，这一机制被称为大保底。四星角色每10次祈愿必出，且每20次四星祈愿有较高概率出现当期UP的四星角色。
除抽卡外，部分稀有角色可通过特定活动或版本更新奖励获取。游戏会不定期推出限时活动，完成指定任务后可兑换角色或角色碎片。1.4版本风花的邀约活动曾赠送四星角色芭芭拉，而2.2版本谜境悬兵则提供过辛焱的获取途径。主线剧情和世界任务也会解锁部分基础四星角色，如安柏、凯亚和丽莎。需注意，限定五星角色通常仅在特定祈愿池开放期间获取，错过则需等待复刻，复刻周期约为6-12个月。
资源规划是高效获取稀有角色的核心策略。原石作为抽卡主要货币，可通过每日委托（60原石/天）、深境螺旋（每半月600-1200原石）、版本更新补偿（600原石）及大地图探索（约5000原石）积累。月卡（空月祝福）每日提供90原石，性价比高于直接充值。建议玩家优先抽取符合队伍需求的UP池，避免分散资源。若目标为特定五星角色，需至少准备14400原石（约90抽）以应对保底机制，同时需关注角色强度评测和元素搭配合理性。
星辉商店每月轮换部分四星角色，玩家可用星辉（抽卡副产品）直接兑换。每期可选角色固定为2名，需消耗34个星辉。星尘商店则每月出售5枚相遇之缘和5枚纠缠之缘，适合补充抽卡资源。部分版本庆典或特殊节日（如周年庆）会赠送免费十连抽机会，此类福利可显著降低获取稀有角色的成本。
最后需注意，角色强度并非唯一考量标准。原神定期调整环境机制和敌人属性，部分冷门角色可能因版本更新焕发新价值。建议玩家结合自身账号发展阶段、资源储备及偏好制定抽取计划，避免盲目追求强度导致体验失衡。官方公告和开发者访谈常会透露未来版本角色信息，提前规划可有效提升资源利用率。
